Les Rencontres Paf&co : Un cercle d’entraide professionnelle (visio)

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Gratuit et en visio

Un cercle d’entraide professionnelle : Pour ne plus traverser seul les périodes de transition, de recherche d’emploi ou de doute.

Ne restez pas seul(e).
Depuis vingt ans, je vous dis : Ne restez pas seul(e)  » Aujourd’hui, je vous ouvre un lieu où cette phrase prend enfin tout son sens.

« Ne restez pas seul(e). » C’est probablement la phrase que j’ai le plus répétée en vingt ans d’accompagnement. À chaque étudiant qui doutait de sa place. À chaque journaliste qui n’avait plus de nouvelles après des dizaines de candidatures. À chaque réalisateur dont le projet venait d’être annulé. À chaque professionnel qui finissait par croire que le silence des recruteurs disait quelque chose de sa valeur.

Ne restez pas seul(e).
Cette phrase, je ne l’ai jamais prononcée par hasard. Parce que depuis la création de Paf&co, j’ai toujours été convaincue d’une chose : on ne traverse pas une recherche d’emploi seul(e).

On peut chercher seul(e). On peut envoyer seul(e) un CV.
On peut passer seul(e) un entretien.
Mais on ne devrait jamais porter seul(e) le poids des doutes, des refus, des silences ou des remises en question.

Depuis vingt ans, mes coachings n’ont jamais consisté uniquement à corriger un CV ou préparer un entretien. J’ai toujours pris en compte ce que chacun traversait intérieurement.
• La peur de ne plus être à la hauteur.
• Le découragement.
• La colère.
• La perte de confiance.
• Les montagnes russes émotionnelles que provoque une recherche d’emploi.

Parce qu’avant d’être un candidat, nous sommes d’abord une personne. Et lorsqu’une personne commence à douter de sa valeur, aucune lettre de motivation ne peut réparer cela.

Depuis vingt ans également, Paf&co est un réseau d’entraide. Un endroit où l’on partage des informations, des opportunités, des conseils, des contacts. Mais aujourd’hui, j’ai le sentiment que nous devons aller plus loin. Le marché du travail a changé.

Dans les médias comme dans beaucoup d’autres secteurs, les recrutements ralentissent, les projets s’arrêtent, les réponses se font attendre… quand elles arrivent.

Le plus douloureux n’est parfois même pas le refus. C’est le silence. Ce silence qui finit par faire croire que l’on n’existe plus.
Dans mes accompagnements, un mot revient désormais très souvent « La détresse ». Pas parce que les professionnels manquent de compétences. Pas parce qu’ils manquent d’envie. Mais parce qu’il devient extrêmement difficile de continuer à avancer lorsque l’on a le sentiment de parler dans le vide.

Alors je me suis posé une question toute simple : Comment continuer à accompagner les chercheurs d’emploi si l’on ne prend pas aussi soin de ce qu’ils vivent pendant cette traversée ? C’est de cette réflexion qu’est née une évidence.

Si je répète depuis vingt ans : « Ne restez pas seul dans votre recherche d’emploi, dans votre recherche de missions ou dans la construction de votre projet professionnel. » Alors il est temps de créer des espaces où cette phrase devient une réalité.

J’ai donc décidé de lancer les Rencontres Paf&co. Des réunions où l’on vient parler. Verbaliser. Partager. Écouter. Déposer ce qui pèse. Retrouver un peu d’élan grâce au collectif.

Ces rencontres ne sont ni une thérapie, ni un groupe de développement personnel. Ce sont des temps d’entraide entre professionnels qui traversent une même période d’incertitude.

Parce que je crois profondément qu’il y a une force immense à entendre quelqu’un dire : « Moi aussi, je traverse cela. » Et peut-être plus encore à repartir en se disant : « Finalement, je ne suis pas seul(e). »

Je continuerai bien sûr à accompagner les candidatures, les stratégies, les entretiens, les réseaux et les outils d’intelligence artificielle.
Mais aujourd’hui, aider quelqu’un à retrouver un emploi, c’est aussi l’aider à préserver ce qu’il a de plus précieux pendant cette période : sa confiance, son énergie et son envie de continuer.

Parce que derrière chaque candidature, il y a une personne. Et cette personne mérite d’être écoutée autant que son parcours.

Myriam de Paf&co

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