Responsable relations presse H/F
Vos missions principales consisteront à :
- Piloter les grands dossiers en termes d’accompagnement relations presse et partenariats éditoriaux ;
- Participer à la construction des plans médias (tous supports) spécifiques aux offres et programmes des chaînes et assurer leur mise en œuvre, prioritairement pour &.. dont vous avez la responsabilité dans le pôle ;
- Valoriser l’image, la ligne éditoriale, les engagements et les performances des programmes de && et des chaînes de &&. tout en accompagnant la stratégie du groupe, dans les médias français et internationaux (médias traditionnels et numériques, réseaux sociaux y inclus alimentation des comptes opérés par la DCRI) ;
- Contribuer à l’animation et au bon fonctionnement de la salle de presse en ligne ;
- Contribuer à l’animation des comptes administrés par la DCRI sur les réseaux sociaux ;
- Réunir les informations et le matériel nécessaires au contact permanent des rédactions pour anticiper et assurer les actions de presse ;
- Rédiger, diffuser les argumentaires, dossiers et communiqués de presse (capacités rédactionnelles requises), préconiser/organiser des reportages photos pour l’illustration des documents ;
- Proposer, organiser des rencontres et/ou exclusivités avec la presse et lui communiquer les supports et informations dont elle a besoin ;
- Organiser des conférences de presse ;
- Accompagner sur le terrain (tournages, événements&) toute opération liée aux chaînes de &&&.. et organiser des voyages de presse ;
- Etre force de proposition pour toutes les actions de relations presse liées à && et à l’ensemble des activités de FMM ;
- Préparer les interviews et les éléments de langage si nécessaire ;
- Assurer le reporting des projets, contribuer à la veille réputationnelle de &&.. et du groupe, réaliser des revues de presse et faire des points réguliers avec votre responsable hiérarchique.
Formation Bac +4/5 en communication (CELSA, Sciences Po, école de commerce, de communication ou équivalent universitaire); une première expérience d’au moins deux ans est indispensable, idéalement dans le secteur des médias et/ou de l’audiovisuel.
§ Anglais courant, une ou plusieurs autres langues serai(en)t un plus ;
§ Sens du contact, excellent relationnel ; carnet d’adresses ;
§ Autonomie, faculté d’adaptation et d’initiative, respect de la confidentialité des informations traitées ou communiquées ;
§ Excellentes aptitudes à la communication écrite et orale ;
§ Disponibilité et sens du travail d’équipe ;
§ Capacité d’organisation, rigueur ;
§ Aptitude à l’utilisation de l’outil informatique (Pack office 365) ;
§ Maîtrise des réseaux sociaux ;
§ Appétence pour l’actualité française et internationale, connaissance de l’Afrique.