Stage de chargé(e) de développement RH et mobilité à pourvoir dès janvier 2027, pour une durée de 6 mois à temps plein, au sein de la Direction du Développement et Transformation RH.

**Vos missions**

– Accompagner la Coach Carrière dans la préparation et la valorisation des actions en faveur de la mobilité : coconcevoir et déployer les actions de communication interne et externe, préparer les comités mobilité, suivre les indicateurs et contribuer aux opérations ponctuelles, telles que la promotion des dispositifs de carrière ou les forums métiers.

– Participer activement à la mise en œuvre des programmes de développement professionnel destinés aux différentes catégories de collaborateurs : dispositifs GEEP, programmes de mobilité interne et de développement des carrières.

– Contribuer à l’accompagnement des collaborateurs : mener des entretiens exploratoires, favoriser l’adoption de la plateforme interne de développement des carrières et assurer le relais opérationnel auprès des équipes RH.

– Participer à la démarche d’accélération technologique portant sur l’utilisation de solutions d’intelligence artificielle au service de l’accompagnement des carrières : faire remonter des cas d’usage et les tester, partager les bonnes pratiques auprès des équipes et des collaborateurs, et contribuer au renforcement de la culture de l’IA.

**Votre profil**

Vous préparez une formation de niveau bac +4/5 en école de commerce, à l’université ou équivalent, et/ou avec une spécialisation en ressources humaines. Vous avez une appétence pour l’environnement des médias et les nouvelles technologies.

Positif(ve) et dynamique, vous savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs. Vous faites preuve d’initiative, de réactivité et de rigueur.

Votre aisance relationnelle et votre capacité à travailler en mode projet et en équipe, avec de multiples interlocuteurs, sont des atouts nécessaires pour ce poste.

Vous maîtrisez les leviers et outils de communication permettant de valoriser les actions de l’équipe en interne comme en externe.

Vous avez l’esprit d’équipe et souhaitez contribuer à un projet d’accélération et d’innovation.