CDD de 6 mois à partir de mi-octobre.

Missions principales :

1. Droit des contrats / IT / Innovation
– Rédiger, analyser, négocier et sécuriser des contrats complexes : prestations IT (licences, SaaS, cybersécurité, broadcast), diffusion TNT, finance, formation/RH, sécurité/sûreté, baux commerciaux.
– Apporter un support juridique aux équipes lors des négociations et de la mise en place de projets, notamment sur l’intelligence artificielle.
– Gérer les précontentieux et litiges contractuels en lien avec les parties prenantes internes et externes.

2. Data & conformité RGPD
– Servir de référent data pour la protection des données personnelles.
– Accompagner les directions métiers sur les analyses de traitements, DPA, PIA et clauses contractuelles spécifiques.
– Évaluer les risques et formuler des recommandations opérationnelles.
– Assurer une veille réglementaire et sensibiliser les équipes internes.

3. Management & coordination
– Encadrer et animer une équipe juridique de 3 personnes.
– Collaborer étroitement avec les directions opérationnelles et les conseils externes.

Profil recherché :
– Master 2 en droit des affaires, droit du numérique, contrats, IT/IP ou équivalent.
– Expérience senior de 7 ans minimum, en entreprise et/ou en cabinet, couvrant contrats complexes, IT et RGPD.
– Maîtrise du droit des contrats, des environnements IT/innovation et des enjeux de protection des données.
– Expérience en négociation contractuelle, gestion des risques et accompagnement opérationnel.
– Appétence pour le secteur des assurances appréciée.
– Rigueur, autonomie, sens du service, capacité de priorisation et aisance relationnelle.